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政策法規(guī)

陜西省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法

2017年7月14日 分享到:
來(lái)源:

                                  陜西省人民政府令
                                       第19號(hào)
     現(xiàn)發(fā)布《陜西省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》自發(fā)布之日起施行。
                                                                            省長(zhǎng):程安東
                                                                    一九九五年七月十三日
                           陜西省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法
    第一條 為了保障殘疾人勞動(dòng)的權(quán)利,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《陜西省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)殘疾人保障法〉辦法》的有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。
    第二條 縣級(jí)以上人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)主管按比例安排殘疾人就業(yè)工作,各級(jí)殘疾人聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)實(shí)施,勞動(dòng)、人事、工商行政管理等部門(mén)予以指導(dǎo)和配合。
    縣級(jí)以上殘疾人聯(lián)合會(huì)所屬殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)按比例安排殘疾人就業(yè)工作的具體業(yè)務(wù)。
    第三條 有本省常住戶口、且符合法定勞動(dòng)年齡、有一定勞動(dòng)能力、本人有就業(yè)要求并持有陜西省殘疾人聯(lián)合會(huì)統(tǒng)一制發(fā)的《殘疾人證》的無(wú)業(yè)殘疾人,為本辦法按比例安排就業(yè)的對(duì)象。
    已在各類福利企業(yè)、事業(yè)單位安排就業(yè)的殘疾人,以及個(gè)體經(jīng)營(yíng)的殘疾人,不屬于本辦法按比例安排就業(yè)的對(duì)象。
    第四條 本省行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)組織和城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織(以下統(tǒng)稱各單位),應(yīng)按本單位在職職工人數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。屬集中安排殘疾人就業(yè)的福利企業(yè)、事業(yè)單位除外。
    安排一名盲人和重度肢體殘疾人按比例兩名殘疾人計(jì)算。各單位投資舉辦的福利企業(yè)或勞動(dòng)服務(wù)企業(yè)中安置的殘疾人及革命傷殘軍人,仍在崗在職者,可計(jì)為本單位安排殘疾人數(shù)。
    第五條 各單位安排殘疾人就業(yè),由各級(jí)殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦,也可以自行向社會(huì)招收、招聘。
    第六條 各單位安排殘疾人就業(yè),應(yīng)根據(jù)其殘疾程度,安排適宜的工種和崗位。殘疾人就業(yè)應(yīng)參加和接受職業(yè)培訓(xùn),簽訂勞動(dòng)合同。
    第七條 各單位應(yīng)于每年1月31日前,將本單位上年度《按比例安排殘疾人就業(yè)年報(bào)表》并附殘疾職工花名冊(cè),按隸屬關(guān)系分別報(bào)送省、地、市、縣(區(qū))殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
    《按比例安排殘疾人就業(yè)年報(bào)表》由省人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)統(tǒng)一印制。
    第八條 安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位,按差額人數(shù)每年以所在縣(市、區(qū))職工上年度年平均工資計(jì)算,向殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)繳納殘疾人就業(yè)保障金,保障金的繳納數(shù)額由縣級(jí)以上殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)確定。
    殘疾人就業(yè)保障金的收取、使用和管理由各級(jí)殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé),其中中央、省屬單位,部隊(duì)企業(yè)以及在省工商行政管理部門(mén)登記注冊(cè)的企業(yè),由省殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。
    第九條 企業(yè)繳納的殘疾人就業(yè)保障金從管理費(fèi)中列支,機(jī)關(guān)、團(tuán)體和事業(yè)單位繳納的殘疾人就業(yè)保障金從單位預(yù)算經(jīng)費(fèi)包干結(jié)余或收支結(jié)余中列支。
    第十條 機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位因經(jīng)費(fèi)困難,企業(yè)因政策性虧損等原因,確需緩繳或減免殘疾人就業(yè)保障金的,由單位提出申請(qǐng),經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門(mén)會(huì)同殘疾人聯(lián)合會(huì)審批后,可以給予緩繳或減免。
    第十一條 無(wú)正當(dāng)理由逾期不繳納或者不足額繳納殘疾人就業(yè)保障金的,由殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)逾期不繳納部分,可以通過(guò)銀行從該單位存款帳戶中劃轉(zhuǎn),并對(duì)逾期繳納的部分按日加收5‰滯納金。
    無(wú)正當(dāng)理由拒絕安排殘疾人就業(yè)又拒絕繳納殘疾人就業(yè)保障金的,按《陜西省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)殘疾人就業(yè)保障法〉辦法》有關(guān)規(guī)定處理。
    第十二條 殘疾人就業(yè)保障金專項(xiàng)用于下列開(kāi)支:
    (一)補(bǔ)貼殘疾人職業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用;
    (二)獎(jiǎng)勵(lì)超比例安排殘疾人就業(yè)的單位及為安排殘疾人就業(yè)做出顯著成績(jī)的單位;
    (三)有償扶持殘疾人集體從業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng);
    (四)經(jīng)同級(jí)財(cái)政部門(mén)批準(zhǔn),適當(dāng)補(bǔ)助殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)開(kāi)支和直接用于殘疾人就業(yè)工作的其他開(kāi)支。
    殘疾人就業(yè)保障金任何部門(mén)不得平調(diào)或挪作他用,其收支情況接受同級(jí)財(cái)政、審計(jì)部門(mén)的檢查和監(jiān)督。
    第十三條 鼓勵(lì)經(jīng)濟(jì)效益好的單位多安排殘疾人就業(yè)。對(duì)安排殘疾人就業(yè)工作做出顯著成績(jī)的單位和個(gè)人,由殘疾人聯(lián)合會(huì)審核,報(bào)同級(jí)人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)批準(zhǔn)后給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
    第十四條 本辦法具體運(yùn)用中的問(wèn)題,由省人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
    第十五條 本辦法自發(fā)布之日起施行。

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